{"id":2922,"date":"2020-07-11T15:19:26","date_gmt":"2020-07-11T13:19:26","guid":{"rendered":"https:\/\/lars-inselmann.de\/?p=2922"},"modified":"2021-03-29T12:18:03","modified_gmt":"2021-03-29T10:18:03","slug":"verletzlichkeit-als-quelle-von-innovationen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lars-inselmann.de\/index.php\/2020\/07\/11\/verletzlichkeit-als-quelle-von-innovationen\/","title":{"rendered":"Verletzlichkeit als Quelle von Innovationen"},"content":{"rendered":"\n

Ich habe soeben festgestellt, dass ich im letzten Monat (Juni 2020) keinen Beitrag in meinem kleinen Blog ver\u00f6ffentlicht habe. Grund war vor allem meine Dozentent\u00e4tigkeit<\/a>, die mich an den letzten Wochenenden stark in Anspruch genommen hat. Auf der Suche nach einem neuen Thema bin ich \u00fcber einen Beitrag<\/a> von (der sehr inspirierenden) Lea-Sophie Cramer<\/a> gestolpert. Titel ihres Postings: „Verletzlichkeit ist die Leadership-Superpower<\/strong>„. Aus meiner Sicht ist das Thema „Verletzlichkeit“ super spannend und vor allem hoch aktuell. Denn gerade jetzt in der Corona-Krise m\u00fcssen Unternehmen innovativ sein. Was „Verletzlichkeit“ damit zu tun hat? Eine ganze Menge! Dieser Beitrag zeigt, warum Verletzlichkeit ein gro\u00dfer Motivator f\u00fcr Kreativit\u00e4t und Innovation ist.<\/p><\/div>\n\n\n\n

Klar ist: Alle sind von der Corona-Krise betroffen. Einige mehr, andere weniger. Doch f\u00fcr viele Unternehmen kann die Krise auch eine Chance sein. Eine Chance Dinge anders zu machen. Besser zu machen und bspw. neue Gesch\u00e4ftsmodelle zu entwickeln. Diese M\u00f6glichkeit sollten Unternehmen gerade jetzt mutig ergreifen. W\u00e4hrend andere in Schockstarre sind, ist jetzt die richtige Zeit anzugreifen und Neues zu wagen.<\/p>\n\n\n\n

Doch klar ist auch: In der Krise wollen Unternehmen ganz sicher eines nicht zeigen: Ihre Verletzlichkeit. Und doch braucht es jetzt die Bereitschaft<\/a>, mit Unsicherheiten und auch Emotionen offen umzugehen. Und sogar noch mehr: Verletzlichkeit ist die Voraussetzung daf\u00fcr, dass Kreativit\u00e4t und Innovationen \u00fcberhaupt entstehen k\u00f6nnen. So hat schon vor vielen Jahren die Forscherin Bren\u00e9 Brown<\/a> herausgefunden, dass die Quelle von Innovation in dem Gef\u00fchl der Verletzlichkeit liegt. Doch was ist eigentlich unter Begriff der „Verletzlichkeit“ zu verstehen?<\/p>\n\n\n\n

Was ist eigentlich „Verletzlichkeit“?<\/h2>\n\n\n\n

Jeder ist verletzlich<\/a>. Manche zeigen dies mehr, andere weniger. Wir sind beispielsweise dann verletzlich, wenn wir nach Hilfe fragen. Wenn ich mich aufrichtig f\u00fcr etwas begeistere. Wenn ich mich auf etwas einlasse, ohne zu wissen, ob es die richtige Entscheidung ist. Wenn ich auf jemanden zugehe. Und dann, wenn ich Scheitern zulasse. So ist Verletzlichkeit auch immer mit Mut verbunden. Letztlich l\u00e4sst Verletzlichkeit uns so sein, wie wir sind.<\/p>\n\n\n\n

Das klingt schon wieder ziemlich esoterisch (ich hasse Esoterik!). Doch wie auch von Lea-Sophie Cramer beschrieben<\/a>, hat Verletzlichkeit nichts mit Esoterik zu tun, sondern bringt ganz handfeste Vorteile f\u00fcr Teams und Unternehmen.<\/p>\n\n\n\n

Info-Box: Wer ist Bren\u00e9 Brown?<\/p>

Bren\u00e9 Brown ist DIE f\u00fchrende Sozial-Forscherin, die sich mit den Themen Verletzlichkeit, Scham, Mut und Selbstwertgef\u00fchl besch\u00e4ftigt. In ihrer Arbeit zeigt sie auf, wie sehr Verletzlichkeit zu einer authentischen Lebensweise geh\u00f6rt. F\u00fcr Bren\u00e9 Brown ist Verletzlichkeit die Voraussetzung von Innovation, Kreativit\u00e4t und Ver\u00e4nderung.Weltweit bekannt wurde Bren\u00e9 Brown bereits vor 10 Jahren mit ihrem TED-Talk „The Power of Vulnerability<\/a>„. Das Video wurde mittlerweile fast 50 Millionen Mal angesehen. <\/p><\/div>\n\n\n\n

Wer will schon verletzlich sein?<\/h2>\n\n\n\n

Es ist schwer Verletzlichkeit zuzulassen. Meist weil man sich f\u00fcr etwas sch\u00e4mt. Viele haben Angst, dass man abgelehnt wird, wenn man sich \u00f6ffnet. Es erfordert eindeutig Mut, um seine Probleme und Schattenseiten zu zeigen. Doch nur wer sich verletzlich zeigt, erf\u00e4hrt Verbundenheit und kann die eigene Scham \u00fcberwinden.<\/p>\n\n\n\n

Dabei sch\u00e4men wir uns f\u00fcr alles m\u00f6gliche<\/a>. F\u00fcr Niederlagen im Job. In der Ehe. Und \u00fcberhaupt. Dabei honoriert die westliche Kultur (in anderen Kulturen ist es vermutlich auch nicht sehr viel anders) die vermeintlich Starken und Menschen wie Trump. Doch auch \u00fcber das Ph\u00e4nomen Trump hinaus wird R\u00fccksichtslosigkeit und Oberfl\u00e4chlichkeit (zumindest auf den ersten Blick) belohnt. Zu sehen unter anderem an den Influencern und der Jagt nach Likes.<\/p>\n\n\n\n

Verletzlichkeit und Innovationen<\/h2>\n\n\n\n

Bren\u00e9 Brown ber\u00e4t mittlerweile Unternehmen<\/a> und erkl\u00e4rt dort Bedeutung von Verletzlichkeit f\u00fcr die Arbeit. Dabei fragt Brown nach mutigen Handlungen, die vom Unternehmen getroffen wurden, die nicht ein hohes Ma\u00df an Risiko, Unsicherheit und emotionaler Blo\u00dfstellung mit sich gef\u00fchrt haben.<\/p>\n\n\n\n

Die Antwort ist ganz einfach: Diese gibt es nicht! <\/p>\n\n\n\n

Es gibt keinen Mut ohne Verletzlichkeit. Jede Firma auf der ganzen Welt verlangt nach mutiger F\u00fchrung und klugen Risiken, um Innovation, Kreativit\u00e4t und Vertrauen zu erm\u00f6glichen. All diese Dinge basieren auf Verletzlichkeit.<\/p>Bren\u00e9 Brown, SZ Magazin \u00bbVerletzlichkeit ist der Schl\u00fcssel zu allem<\/a>\u00ab<\/cite><\/blockquote>\n\n\n\n

Die Wahrheit ist jedem zumutbar<\/h2>\n\n\n\n

Wir sollten Verletzlichkeit f\u00fcr uns nutzen und unsere Pers\u00f6nlichkeit zeigen. Indem wir beispielsweise Freude zeigen. Oder Dankbarkeit. Indem wir ehrlich sind. Indem wir Emotionen zeigen und zulassen.<\/p>\n\n\n\n

Denn wenn wir uns \u00fcber die Relevanz von Verletzlichkeit bewusst sind, so kann sich dies positiv auf die Innovationskraft von Unternehmen auswirken. <\/p>\n\n\n\n

Denn laut Brown ist die Verletzlichkeit der gr\u00f6\u00dfte Motivator f\u00fcr Kreativit\u00e4t und Innovation. Der Grund: Um etwas zu kreieren muss man verletzlich und mutig sein. Verletzlichkeit ist die Voraussetzung<\/a> daf\u00fcr, dass Zugeh\u00f6rigkeit, Freude und Kreativit\u00e4t entstehen k\u00f6nnen. <\/p>\n\n\n\n

Unternehmen und deren Mitarbeiter sollten den Mut entwickeln, sich f\u00fcr das einzusetzen, was ihnen wirklich etwas bedeutet. Sp\u00e4testens an dieser Stelle schlie\u00dft sich der Kreis zum Thema „New Work“. Denn bekanntlich geht es dort vor allem um die Suche nach dem, was einem „wirklich etwas bedeutet“. Nach dem, was man „wirklich, wirklich will“. <\/a><\/p>\n\n\n\n

Drei Vorteile von Verletzlichkeit f\u00fcr New Work<\/h2>\n\n\n\n

Dies ist ein Blog rund um das Themenfeld New Work. So m\u00f6chte ich abschlie\u00dfend nochmals aufzeigen, wie Verletzlichkeit einen Beitrag f\u00fcr New Work leisten kann: <\/p>\n\n\n\n

  1. St\u00e4rkerer Zusammenhalt im Team<\/strong>: Wer um Hilfe bittet, st\u00e4rkt den Zusammenhalt im Team. Teammitglieder sind achtsamer, gehen mehr aufeinander ein und nehmen mehr Anteil aneinander.<\/li>
  2. Moderne F\u00fchrung<\/strong>: Verletzlichkeit f\u00fchlt sich f\u00fcr einen selber oftmals als Schw\u00e4che an. Doch auf andere wirkt dies h\u00e4ufig ganz anders \u2013 Verletzlichkeit wird durchaus als mutig empfunden. Und genauso sollte Leadership heute sein: ehrlich und mutig.<\/li>
  3. Psychologische Sicherheit<\/strong>: Der wichtigste Faktor beim Aufbau eines produktiven Teams ist die sogn. „psychologische Sicherheit<\/a>„. Gemeint ist damit die Art, WIE die Teams zusammenarbeiten. Ob jeder seine Ideen einfach aussprechen kann, ob Ideen und Fragen ernst genommen werden. Ich denke auch hier kann Verletzlichkeit einen Beitrag leisten. Lassen Chefs und Teams Verletzlichkeit zu, so wirkt sich dies positiv auf die psychologische Sicherheit aus.<\/li><\/ol>\n\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Das Thema „Verletzlichkeit“ ist super spannend und vor allem hoch aktuell. Denn gerade jetzt in der Corona-Krise m\u00fcssen Unternehmen innovativ sein. Was „Verletzlichkeit“ damit zu tun hat? Eine ganze Menge! Dieser Beitrag zeigt, warum Verletzlichkeit ein gro\u00dfer Motivator f\u00fcr Kreativit\u00e4t und Innovation ist.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2952,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uag_custom_page_level_css":""},"categories":[13,43,14,114],"tags":[174,33,173,172],"yoast_head":"\nVerletzlichkeit als Quelle von Innovationen - Meine Gedanken zu New Work und der Zukunft der Arbeit<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Das Thema "Verletzlichkeit" ist super spannend und vor allem hoch aktuell. 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